Детали вакансии
HR и кадры
Русский
Oct 5

HR

Профиматика ищет HR-менеджера для управления полным жизненным циклом сотрудников: от подбора и адаптации до увольнения и внутренних процессов. Подходит кандидатам с опытом найма и интересом к EdTech.

• Подбирать специалистов в команду • Проводить онбординг и помогать новым коллегам адаптироваться • Организовывать офбординг и выходные интервью • Вести статистику по сотрудникам • Обновлять базу знаний и писать регламенты • Развивать корпоративную культуру: опросы, дайджесты, мероприятия • Работать в паре с действующим HR-менеджером

Не пропусти ни одну вакансию

Подпишись на наш Telegram-канал

Подписаться

Похожие вакансии

Старший HR-менеджер

Старший HR-менеджер для международной холдинговой компании в Белграде, Сербия. Полный цикл подбора персонала, HR-операции и отношения с сотрудниками. Требуется опыт в iGaming/Fintech, знание сербского и английского языков.

Сербия
N
NDA

HR-бизнес-партнер

150 000 ₽

Вакансия HR-бизнес-партнера в Павловском Посаде, Россия, от 150 000 руб. Управление подбором персонала, обучением и вовлеченностью сотрудников производственного персонала.

Россия
B
BONTIER

Младший HR-бизнес-партнер

Младший HR BP в Safmar Hotels в Москве. Обязанности включают консультирование менеджеров, контроль соблюдения HR-политики и организацию корпоративных мероприятий. Требуется опыт работы 2+ года в гостиницах 4-5 звезд.

Россия
S
Safmar Hotels