Детали вакансии

Руководитель команды Data Science в Ostrovok. Компания ищет кандидата с опытом работы в Data Science от 3 лет и опытом руководства командой от 1 года. Роль включает управление командой Data Science, планирование задач и взаимодействие со стейкхолдерами. Возможна удаленная работа или работа в офисе.

Роль включает в себя руководство командой, поддержание мотивации сотрудников, их развитие и организацию их деятельности. Также включает организацию эффективной работы команды DS: планирование задач, постановку целей, контроль исполнения и оценку производительности. Кроме того, требуется организация эффективной коммуникации со стейкхолдерами и продуктовой командой, квартальное и операционное планирование работ, участие в код-ревью, грумингах и поддержание стандартов качества кода и лучших практик. Модерация Scrum-ритуалов (дейли, груминг, планирование, ретроспектива) также входит в обязанности.

Опыт работы линейным DS не менее 3 лет. Опыт работы Team Lead команды DS от 4 человек не менее 1 года. Опыт управления командой (приоритизация, найм, рост и т.д.). Умение работать с бизнес-метриками (модельными, продуктовыми, финансовыми) и влиять на них. Наличие в резюме конкретных эффектов, привнесенных вашей командой. Опыт работы с LLM, uplift, временными рядами и т.д. Навыки организации эффективной работы команды DS, менторства и поддержки развития специалистов. Опыт управления проектами внедрения DS/ML решений с соблюдением сроков и качества задач. Умение четко и лаконично объяснять сложные технические решения коллегам и стейкхолдерам. Умение находить и внедрять на практике эффективные решения сложных DS/ML задач. Английский на уровне чтения документации.

Интересные проекты: мы создаем продукты для путешественников, турагентов и отельеров по всему миру. Результат — это главное, поэтому мы даем свободу для его достижения: гибкий график, удаленка или офис — решай сам, где и когда работать. Мы открыто общаемся, принимаем решения на инженерных кворумах и обсуждаем все вопросы в корпоративном мессенджере. Мы подходим к работе нестандартно и пробуем новое. Например, некоторые задачи нам помогают решать бот и ИИ-ассистент для написания кода. «Ты — свой CEO» — важный принцип нашей работы. Он означает, что каждый чувствует себя в своей зоне ответственности так же свободно, как если бы это был его собственный бизнес: самостоятельно ставит приоритеты, выбирает решения задач и не боится действовать. Техническое сообщество Ostrovok! Tech проводит митапы, хакатоны, участвует в конференциях и поддерживает любые, даже самые смелые идеи. Мы помогаем сотрудникам выступать на профессиональных конференциях: от подачи заявок до подготовки презентаций. Наш офис рядом с метро «Новослободская» в Москве оборудован всем необходимым для комфортной работы и отдыха. А вечеринки у нас проходят как минимум раз в месяц! Мы заботимся о благополучии команды: с первого месяца работы у наших сотрудников есть ДМС и скидки на сервис «Ясно». Дополнительно предоставляем оплачиваемый выходной MyTime Day Off, который можно использовать по своему усмотрению — чтобы посвятить время своему самочувствию и здоровью или решить личные вопросы. Рост и развитие каждого человека — наш приоритет. У нас есть внутренние программы адаптации и обучения, развитие soft skills и лидерских качеств, подобранные индивидуально для каждого сотрудника. В индустрии путешествий сложно расти без отличного английского, поэтому мы поддерживаем его изучение: предоставляем скидки на курсы Skyeng. У нас есть корпоративные тарифы на отели и другие туристические услуги — сотрудники чаще путешествуют. Ostrovok — аккредитованная IT-компания.