HR-менеджер

HR-менеджер в QSOFT, офис в Москве. Полный цикл подбора персонала, взаимодействие с нанимающими менеджерами, проведение собеседований, адаптация, HR-проекты. Зарплата не указана.

Обязанности: - Взаимодействовать с нанимающими менеджерами и помогать в создании заявок на подбор, профилей кандидатов и описаний вакансий. - Полный цикл подбора персонала. - Поиск кандидатов на сайтах по поиску работы и в других источниках. - Проведение телефонных интервью, личных и онлайн-собеседований для оценки компетенций кандидатов. - Проведение первичных интервью и организация всех необходимых этапов для соискателей. - Поддержание эффективной коммуникации с менеджерами. - Проведение адаптационных бесед с новыми сотрудниками. - Участие в текущих HR-проектах: опросы вовлеченности, развитие HR-бренда, корпоративные мероприятия. - Регулярное ведение отчетности по процессу найма и по запросу. - Создание и поддержание воронки подбора – регулярное и корректное заполнение метрик, правильная интерпретация результатов. - Подготовка предложений о работе – согласование условий, сбор рекомендаций и координация дат выхода новых членов команды. - Адаптация сотрудников.

- Опыт в подборе персонала от 6 месяцев. - Знание методов подбора и оценки персонала. - Активная жизненная позиция, самостоятельность, умение работать в режиме многозадачности. - Опыт работы в кадровом агентстве будет преимуществом, но не обязателен.

- Офис, Москва. - Мы оплатим внешние курсы, предоставим корпоративную скидку на изучение английского языка. - Мы организуем корпоративные мероприятия, вместе выезжаем на природу, ходим в бары и на квизы, участвуем в спортивных мероприятиях, играем в страйкбол, устраиваем киновечера и смотрим шоу в комнате отдыха.