Руководитель разработки / CTO (FinTech, Highload)

Руководитель разработки/CTO для высоконагруженного FinTech-продукта, полная удаленка, $10,000-15,000/мес, руководство командой из 25 человек.

Мы разрабатываем собственный высоконагруженный FinTech-продукт с большой пользовательской базой, высокими требованиями к отказоустойчивости, безопасности и производительности. Мы ищем сильного технического лидера, которому можно доверить полное управление инженерной организацией. Нам нужен не просто опытный архитектор, не ведущий разработчик и не координатор задач. Мы ищем человека, который может самостоятельно принимать решения, управлять тимлидами, видеть технические и организационные риски, обеспечивать выполнение планов и системно развивать инженерную организацию. Ключевые обязанности: • Управление инженерной организацией: руководство Backend, Frontend, DevOps и QA, развитие технических лидеров, повышение эффективности команды. • Деливери и ресурсы: планирование и выполнение дорожной карты, прогнозирование сроков, управление приоритетами, зависимостями и рисками. • Архитектура и качество: развитие технической архитектуры, контроль инженерных стандартов, качества кода и технического долга. • Безопасность и надежность продакшена: управление техническими рисками, уязвимостями, мониторингом, инцидентами и отказоустойчивостью. • Развитие: формирование технической дорожной карты, улучшение процессов и инженерной культуры, реализация инициатив, согласованных с бизнес-приоритетами.

• Опыт управления инженерной организацией около 20-50 человек и несколькими техническими лидерами. • Сильный бэкенд-бэкграунд и глубокое понимание архитектуры сложных систем. • Практический опыт работы с высоконагруженными продакшн-системами. • Понимание DevOps, инфраструктуры, безопасности и отказоустойчивости. • Опыт управления инцидентами, техническими рисками, ресурсами и деливери. • Способность самостоятельно решать сложные технические задачи и погружаться в код при необходимости. • Сильные лидерские качества, проактивность и ответственность за результат. Наш стек: Node.js, MongoDB, Redis, Kafka, ClickHouse, Vue.js. Опыт с ним будет преимуществом, но более важны глубокая техническая база и способность разбираться в сложных системах.

Ключевая руководящая роль в нашем собственном FinTech-продукте. Прямое взаимодействие с генеральным директором. Реальное влияние на архитектуру, процессы, инженерную культуру и развитие команды. Автономия в технических и операционных решениях. Возможность развивать существующую команду и предлагать изменения. Полностью удаленный формат работы.