Заместитель директора ИТ-департамента

Стратегическое управление крупным ИТ-подразделением в стабильной промышленной компании. Полный цикл ИТ-поддержки, управление командой и бюджетом, внедрение ERP/CRM.

Ключевая задача: стратегическое руководство крупным ИТ-подразделением и полный цикл ИТ-поддержки компании. Основные обязанности: · Разработка и внедрение ИТ-стратегии. · Обеспечение бесперебойной работы всех ИТ-сервисов и развитие инфраструктуры. · Управление разработкой, технической поддержкой (Helpdesk) и автоматизацией процессов. · Внедрение ERP/CRM и других решений. · Управление бюджетом, командой и удаленными площадками. · Повышение информационной безопасности.

· Опыт не менее 5 лет на позициях ИТ-директора / руководителя ИТ-отдела. · Опыт работы в промышленности - обязателен. · Практический опыт внедрения ERP/CRM и управления разработкой. · Глубокие технические знания: инфраструктура (Windows/Linux), сети, автоматизация (Ansible, Terraform), мониторинг (Zabbix, Grafana), CI/CD. · Знание Python для написания скриптов.

· Работа в крупной стабильной компании. · Конкурентная заработная плата + бонусы. Официальное оформление по ТК РФ. · Полный социальный пакет после испытательного срока (опционально): ДМС / компенсация жилья или ипотеки / детские пособия. · Рассмотрение кандидатов из регионов: компенсация аренды жилья, корпоративный детский сад. · Корпоративный досуг, спорт, питание, программы развития. · График 5/2, работа в офисе. · Готовы рассмотреть сильных руководителей из других городов с поддержкой переезда.