SMM մասնագետ՝ թվային գործակալությունում

Փնտրում ենք SMM մասնագետ՝ թվային գործակալության համար։ Հեռավոր աշխատանք, աշխատավարձը՝ 80,000 ռուբլուց սկսած՝ բոնուսներով։ Կառավարել մինչև 5 SMM նախագիծ և թիմ։

Ինչ անել՝ - Միաժամանակ կառավարել մինչև 5 SMM նախագիծ և պատասխանատու լինել դրանց զարգացման համար; - Ամեն օր շփվել հաճախորդների հետ Telegram-ում. ընդունել առաջադրանքներ, պատասխանել հարցերին, հաստատել բովանդակություն; - Առաջարկել նոր գաղափարներ, բաժիններ և ձևաչափեր հաճախորդներին; - Առաջադրանքներ տալ կոպիրայթերներին, դիզայներներին, խմբագիրներին, լուսանկարիչներին, սթորիզմեյքերներին և մոդերատորներին; - Վերահսկել ժամկետները և առաջադրանքների կատարման որակը; - Ստուգել նյութերը հաճախորդին ուղարկելուց առաջ; - Համակարգել վերանայումները և ապահովել ժամկետների պահպանումը; - Զարգացնել նախագծերը և փնտրել աճի կետեր; - Պատրաստել շաբաթական և ամսական հաշվետվություններ; - Վերլուծել արդյունքները և առաջարկել լուծումներ՝ կատարողականը բարելավելու համար։

Ակնկալում ենք ձեզանից՝ - SMM կամ թվային մարքեթինգի փորձ; - Մի քանի նախագծերի միաժամանակ կառավարման փորձ; - Ինքնուրույն որոշումներ կայացնելու և արդյունքների համար պատասխանատվություն կրելու կարողություն; - Բարձր կազմակերպվածություն և ուշադրություն մանրուքներին; - Շատ առաջադրանքներ և առաջնահերթություններ կառավարելու կարողություն; - Գրագետ և հանգիստ հաղորդակցություն հաճախորդների հետ; - Համակարգված մոտեցում և սեր կարգապահության նկատմամբ գործընթացներում; - Սոցիալական ցանցերի հիմնական սկզբունքների ընկալում։ Մեծ առավելություն կլինի՝ - Թվային գործակալությունում փորձ; - Թիմի կառավարման փորձ; - Instagram*, Telegram-ի և այլ սոցիալական մեդիա ալգորիթմների ընկալում; - Մետրիկների հետ աշխատելու և անալիտիկայից եզրակացություններ անելու կարողություն; - Նեյրոցանցերի օգտագործման փորձ աշխատանքում։

Առաջարկում ենք՝ - Լիովին հեռավոր աշխատանք՝ հանգստյան օրերով և պաշտոնական տոներով; - Աշխատավարձը՝ 80,000 ռուբլուց + բոնուսներ; - Հետաքրքիր նախագծեր տարբեր ոլորտներում. կրթություն, ՏՏ, կրիպտո, անշարժ գույք, բժշկություն, ներդրումներ, անձնական բրենդեր և այլն; - Ուժեղ մասնագետների թիմ; - Հստակ գործընթացներ և կանոնակարգեր; - Առանց միկրոմենեջմենթի; - SMM ղեկավար դառնալու հնարավորություն; - Պարբերական վերապատրաստում և զարգացում թիմի ներսում։