Աշխատավարձի կառավարիչ
Միջազգային ընկերությունը (NDA-ի ներքո) փնտրում է Աշխատավարձի կառավարիչ Լիմասոլում, Կիպրոս: Կենտրոնացում բազմավայր աշխատավարձի, մատակարարների, կապալառուների աշխատավարձի և Կիպրոսի աշխատավարձի ներքին անցկացման վրա: Հիբրիդ/հեռավոր Կիպրոսում; տեղափոխման աջակցություն:
Դերի կենտրոնացում՝ դասական աշխատավարձ գումարած բազմաթիվ վայրեր, աշխատավարձի մատակարարներ, կապալառուների աշխատավարձ և ներքին գործընթացների բարելավում: Թիմը աստիճանաբար Կիպրոսի աշխատավարձը տեղափոխում է ներքին, ուստի անձը պետք է պատրաստ լինի խորանալ նոր իրավասության մեջ և ստանձնել գործընթացի սեփականությունը: Պարտականություններ: - Կառավարել և համակարգել աշխատավարձի գործընթացները աշխատողների և կապալառուների համար - Աշխատել տեղական աշխատավարձի մատակարարների հետ - Պատրաստել և ստուգել աշխատավարձի ֆայլերը, հաշվետվությունները և հաշվարկային տվյալները - Ստուգել գումարների, բոնուսների, հաշիվ-ապրանքագրերի և աշխատավարձի հետ կապված վճարումների ճշգրտությունը - Աջակցել B2B կապալառուների գործընթացներին - Փոխգործակցել գանձապետարանի, ֆինանսների և այլ ներքին թիմերի հետ - Վերահսկել աշխատավարձի ցիկլի վերջնաժամկետները և պարտադիր վճարումները - Մասնակցել Կիպրոսի աշխատավարձի գործընթացի մշակմանը և աստիճանաբար այն ներքին տեղափոխելուն - Աշխատել համախառն-զուտ / զուտ-համախառն տրամաբանությամբ
Աշխատավարձի փորձ: Հարմարավետ աշխատել միջազգային կամ բազմաիրավասություն միջավայրում: Կարողանալ փոխգործակցել արտաքին մատակարարների և ներքին թիմերի հետ: Հարմարավետ դինամիկ միջավայրում, որտեղ գործընթացները կարող են փոխվել: Մանրակրկիտ, ճշգրիտ հաշվարկներում և սիրում է կարգուկանոն գործընթացներում: Աշխատանքային անգլերեն և սահուն ռուսերեն: Լրացուցիչ ցանկալի է: - Կիպրոսի աշխատավարձի փորձ - Բազմաթիվ երկրների փորձ - Կապալառուների աշխատավարձի / հաշիվ-ապրանքագրերի հոսքի / բոնուսային գործընթացների փորձ - Աշխատավարձի գործառույթի մի մասը ներքին տեղափոխելու փորձ
Պաշտոնական աշխատանք: Ապահովագրություն: Փոխհատուցում սպորտային ծրագրերի, կրթության և հոգեբանի համար: Տեղափոխման փաթեթ, եթե տեղափոխվում է: Գրասենյակ Լիմասոլում, հիբրիդ (նաև հեռավոր աշխատանք Կիպրոսի այլ քաղաքներից դիտարկվում է): Հնարավորություն ազդելու և գործընթացներ կառուցելու թիմի հետ: Ուժեղ թիմ և առաջադրանքներ՝ սեփականության լավ մակարդակով:
Բաց մի թողեք ոչ մի աշխատանք
Բաժանորդագրվեք մեր Telegram ալիքին